红楼梦《四大丫鬟的职场启示》

四大丫鬟的职场启示

构建“职场蜘蛛网”

研究表明，在职场上，“10%的成绩+30%的自我定位+60%的关系网络”，才能够形成最后成功的人生和事业。这个60%的关系网络真的很重要。在职场里，目光短浅的人，一定是不注意人际关系的。他认为是做事，他不去想做人。有学者研究过，每一个人，他认识的人，或者他的关系网，一般都是500个人，有了这500的人，就可以认识所有的人，办成所有的事，就好像蜘蛛结了一个网，如果和这500个人关系都很好，就像蜘蛛王一样有很强大的力量。“上帝给了人三个8小时，一天24小时，第一个8小时用于工作，第二个8小时用来睡觉，第三个8小时，要去经营人与人之间的关系。”换句话说第三个8小时用来做人。

夏金桂、王熙凤、晴雯、司棋等人的教训足以让我们引以为戒的，在职场当中千万不要出现人际圈失衡这样的事情，但要是出现了，该如何调整呢？可以记住四个法则：

法则一：把自己当别人，也就是说你在处理人际关系的时候，永远要有一个很平和的心态，你也是一个别人。

法则二：把别人当自己，也就是要去想到，己所不欲勿施于人。

法则三：把别人当别人，也就是说，你要尊重别人，别人能力高，你要尊重，别人能力低你也要尊重。

法则四：把自己当自己，也就是说，不要把自己看得太高，也不要把自己看得太低。只要做到了这四条，你就可以心态平和地和这个职场的所有的人，处理好关系。

做事跟做人的结合，才是一个成功的职场。在职场里，不要把身边的人分成三六九等，分成对自己有用还是没用，这样就肯定目光短浅，而是要和所有的人都建立良好的人际关系

附录：红楼职场标签

1．贾 母：快乐董事长

人物介绍：贾府的老祖宗、最高领导

性格特点：慈祥和蔼、有品位、会生活

管理模式：以人为本、无为而治

职场特征：知人善用、善于均衡各方利益

职场类型：董事长

适合职业：董事长、总经理

职场名言：“你们别管，我自有道理”

职场效果：家庭与事业并重、工作与生活平衡

成功理由：福商（由智商、情商、心商、财商、健商共同构成）高职商指数：99

2．王夫人：女高管的玻璃天花板

人物介绍：贾母二儿媳、贾政之妻、贾珠元春宝玉之母

性格特点：伪善、能力强但私心重

管理模式：无为而治与不作为并存，简单粗暴式管理

职场特征：感情用事、公私不分、不善管理

职场类型：总经理

适合职业：退居二线

职场名言：“岂不是有意绝我”

职场效果：离成功差一步之遥

失败理由：感情用事、私心过重

职商指数：60

3．王熙凤：职场飙车族

人物介绍：贾琏之妻、荣国府的管家

性格特点：有杀伐决断之能，且锋芒毕露

管理模式：集权式的刚性管理

职场特征：工于心计、权力玩家、执行力强

职场类型：常务副总经理

适合职业：市场营销部或财务部门经理

职场名言：“有什么不能的”

职场效果：人际圈失衡

成功理由：有管理能力及家庭背景

职商指数：70

4．李 纨：笑到最后的职场胜女

人物介绍：王夫人儿媳、贾珠之妻、贾兰之母

性格特点：平和低调，稳重踏实

管理模式：借力打力的管理模式

职场特征：抓住机会、稳扎稳打

职场类型：贾府家族

适合职业：工青妇、企业文化部门的管理者

职场名言：“不问你们的废与兴”

职场效果：由职场剩女变为通吃的职场胜女

成功理由：定位清晰

职商指数：95

5．贾探春：不让须眉的巾帼英雄

人物介绍：贾政赵姨娘之女、贾环姐姐、和蕃王妃

性格特点：性格刚强，为人公正

管理模式：责权利相结合的管理模式

职场特征：勇于改革创新、直线思维

职场类型：贾府总经理助理

适合职业：市场部、财务部等部门的经理

职场名言：“我但凡是个男人，可以出得去，我必早走了，立一番事业，那时自有我一番道理。”

职场效果：兴利除宿弊

成功理由：锐意进取、大胆创新

职商指数：95

6．薛宝钗：八面玲珑的职场高手

人物介绍：薛姨妈之女、薛蟠妹妹、王夫人儿媳、宝玉之妻

性格特点：性格乖巧，为人圆滑

管理模式：以人情为本的管理模式

职场特征：处事淡然，做事无情；稳重平和，恭顺体谅；圆滑隐忍，深明大义；

职场类型：贾府总经理助理

适合职业：公关部、人力资源部等部门的经理

职场名言：“失了大体统，也不象。……这庶几不失大体……岂不失了你们这样人家的大体？”, “……大家齐心顾些体统。……何如自己存些体面……”等。”

职场效果：小惠全大体

成功理由：情商高、善于平衡人际关系

职商指数：95

7．鸳 鸯：跳槽与卧槽的选择

人物介绍：贾母贴身首席大丫鬟

性格特点：忠诚，理性，友善，公道

管理模式：刚柔相济的管理模式

职场特征：执行力强、精明大气、眼光敏锐

职场类型：高管身边的得力助手

适合职业：机要秘书

职场名言：“据我看，天下的事未必都遂心如意”

职场效果：人际圈和谐

成功理由：远见卓识

职场指数：95

8．平 儿：职场万能胶

人物介绍：王熙凤大丫鬟、贾琏之妾

性格特点：平和通透，有同情心。

管理模式：柔性管理，采用柔性管理方式，与王熙凤的刚性管理形成刚柔相济的互补。

职场特征：忠心耿耿、委曲求全、执行力强。

职场类型：常务副总经理助理。

适合职业：公关部或人力资源部经理、办公室主任。

职场名言：“大事化为小事，小事化为没事，方是兴旺之家”。

职场效果：人际圈很和谐

成功理由：左右逢源

职商指数：95

9．刘姥姥：成功再就业

人物介绍：贾府远房亲戚，快乐的庄稼人

性格特点：老实本分、朴实善良、知恩图报

管理模式：务实型管理

职场特征：有谋略、重实效、定位准、生存能力强

职场类型：女清客

适合职业：融资、策划、危机管理部门

职场名言：“这长安城中遍地都是钱，只可惜没人会去拿去罢了”

职场效果：达到甚至超过预期目标

成功理由：能够抓住机会、创造机会

职商指数：95

10．晴 雯：错位的职场人生

人物介绍：贾宝玉的丫鬟

性格特点：伶牙俐齿，风流灵巧，典型的完美主义者

管理模式：完美型的刚性管理

职场特征：严于律己、严于待人

职场类型：中层领导、部门经理

适合职业：自由职业者

职场名言：我宁可不要，冲撞了太太，我也不受这口软气

职场效果：人际圈失衡，易被人陷害，“上不能容于主，下不能容于奴”

失败理由：职场定位不准

职商指数：70

11．夏金桂：烧过头的三把火

人物介绍：薛蟠之妻、富二代

性格特点：泼辣、善妒、狠毒

管理模式：集权式的刚性管理

职场特征：独断专行、骄横无礼、权力欲强

职场类型：职场上的“空降兵”

适合职业：啃老族、不适合职场

职场名言：“要做当家的奶奶，比不得作女儿时腼腆温柔，需要拿出这威风才能钤压得住”

职场效果：人际圈严重失衡

失败理由：专横跋扈、为所欲为

职商指数：50

12．香 菱：笑对职场好心态

人物介绍：甄士隐之女、薛蟠之妾

性格特点：单纯善良，难得糊涂

管理模式：柔性管理

职场特征：与人为善、执着、善于保持良好心态

职场类型：高管秘书

适合职业：秘书

职场名言：“我不记得了”

职场效果：被强势高管挤压甚至剥夺职场发展空间

成功理由：笑对职场

职商指数：80